InicioMOV. SOCIAISAs entidades sociais unen forzas para conseguir a "igualdade de oportunidades laborais”

As entidades sociais unen forzas para conseguir a “igualdade de oportunidades laborais”

Publicada o

Por editor

Entidades sociais da cidade da Coruña mantiveron o pasado venres unha xuntanzan na Cruz Vermella para analizar a situación do mercdo laboral e buscar sinerxias. A entidade quixo compartir o seu Plan de Emprego coas entidades e axentes sociais da cidade para falar de “igualdade de oportunidades laborais”.

A gran resposta á convocatoria deixou claro que, tal e como destacou Mar Miranda, quen xunto a Mery Gómez coordina a área de Emprego de Cruz Vermella na provincia da Coruña, “traballamos todas xuntas para contribuír a que o mundo do traballo sexa un lugar accesible para todas as persoas”. Neste sentido, Miranda, que deu paso ao conselleiro laboral Ignacio Álvarez para presentar os principais resultados do Plan de Emprego de Cruz Vermella na cidade, agradeceu á trintena de asistentes o seu esforzo por engadir ao seu traballo diario “un momento para compartir necesidades e iniciativas con entidades e axentes sociais”.

Reunion Cruz Roja Empleo Coruna
Mar Miranda e Ignacio Álvarez

A xornada serviu para reivindicar a necesaria colaboración entre as entidades sociais, as administracións públicas e o empresariado para dar resposta a todas as persoas demandantes de emprego.

ÚLTIMAS

A AVV Agra rexeita o plan de urbanización e convoca unha manifestación para esixir “o parque que o barrio precisa”

Xa avisaban hai unhas semanas, de que o amago de parque aberto na zona...

Arranca o EMHU 2026, que volve colocar A Coruña como a capital da risa

Este xoves 23 de abril arranca a sexta edición do Encontro Mundial de Humorismo...

1,5 millóns de euros mellorar da avenida do Ferrocarril

A Xunta de Goberno Local vén de aprobar un novo investimento para adecuar a...

Volve o Autobom, o encontro primaveral de autoedición da Coruña

O festival coruñés de cómic autoeditado Autobom volve estes xoves 23, venres 24 e...

DEIXAR UN COMENTARIO

Please enter your comment!
Please enter your name here